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      小學財務個人總結精選_小學財務總結

      www.thetowers320.com 2023-07-28

      小學財務個人總結精選。

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      小學財務個人總結(篇1)

      20xx-20xx年度 第一學期學校財務工作,是學校各項工作的重要組成部分,與教學一樣,是學校的兩大支柱之一,同時具有鮮明的服務保障性、經濟性和教育性相統一的特征。也就是說:有了教學工作,總務后勤工作才有服務對象,沒有總務后勤工作,教學工作也難于開展,兩者關系是相互依存,相互促進,缺一不可的??倓展ぷ麟m不直接參與教學,但所做的一切細鎖、繁雜的工作都是學校教育中不可缺少的,在教育事業的發展中起著不可代替的重要作用。它直接涉及到學校各項工作的正常運轉和教職工的切身利益。因此,本人分管財務工作從開學以來,始終嚴格執行財務法律、法規,加強財產管理,勤儉節約,科學合理使用資金,不斷改善辦學條件,使之達到新的辦學標準,為學校的教育教學提供良好的物質保障。財務人員本著求實、創新、到位和科學的原則,盡心盡力地為學校師生服務。堅持做好民主理財,杜絕貪污、挪用的不良現象發生?,F將本學期的財務工作總結如下:

      (一)財務工作:

      1、開學初,認真分析上學期存在的問題,同時認真學習財務相關法律、法規。根據領導思路,做好年度經費預算工作,并嚴格執行。及時做好學校開展教育教學的常規采購工作。并建立健全各項規章制度,明確各崗位職責。

      2、學校財務人員準確做好了年度預算工作,做到預算力求正確合理,結算力求規范,實事求是;經費支出堅持勤儉節約,使用合理的原則。全面做好年終的結算工作,為學校教育決策提供可靠的數據,確保實現收支平衡。

      3、加強過程管理,財務人員及時統計教育經費使用情況,做到底碼清楚,信息準確,每月都向校長匯報,為領導合理使用資金提供依據。每次報賬后都及時公示,讓職工們了解學校資金使用情況,加強財務監督。

      4、加強資產總量管理,不斷完善各室辦公設備,對新購資產及時上帳,做到帳帳相符,帳物相符。開學初本人都認真清點各室財產,期末做好清產核對工作。

      5、協助教導處搞好教師福利費、發放教師績效工資的工作。做好了學前班的報名收費工作。

      (二)學校食堂工作:

      本人認真領會文件精神,結合學校實際,圍繞“降成本,保質量”這個原則,在盡量讓每位師生吃著舒心、放心、滿意的前提下,積極學習相關業務知識,使食堂每位員工都能運用自己的擅長技能,不斷提高食堂員工服務水準,提高菜品認可度。具體從四個方面入手:

      1、抓好從業人員的管理。

      本人從多方位了解食堂從業人員,結合學校實際,“曉之以理,動之以情?!辈粩嘁龑齻儛蹗従礃I,積極工作。不歧視師生,努力提高對師生服務的水平。本學期對從業人員進行了多次培訓,抓好了從業人員的衛生知識教育,握掌了食品衛生法規,提高她們的思想認識和衛生素質,使食堂做到了“四防”(防

      蚊、防鼠、防霉、防毒) “四勤”(勤換衣服、勤洗手、勤剪指甲、勤理發)。

      2、抓好進貨管理。

      本人每周都認真總結和核算成本。根據市場食品,合理調配菜譜。把好質量關和成本關。做到盈虧心中有數,確保了食堂經費的正常運轉。GZ85.coM

      3、抓好食堂工作管理。

      (1)從業人員使用食堂設備要嚴格遵守操作規程;做到生熟食品及其加工用具和各種廚具、餐具分類定點放置,不隨處亂放。

      (2)從業人員工作期間必須穿工作服,做到了食品衛生、餐具衛生、環境衛生、個人衛生等工作。嚴格執行晨檢,如有咳嗽、腹瀉、發燒、嘔吐等疾病,立即離開食堂崗位,確保師生安全。

      (3)從業人員對易燃易爆物品要按規定放置;在離開廚房前,要檢查好餐具、食品是否放到定點位置,門窗、煤氣、電源開關、爐灶等是否關好;做好防火、防盜、防毒工作,杜絕意外事故的發生。

      4、做好食堂常規工作檔案管理。

      本人每天都及時做好各種臺賬及各種常規工作記錄。

      (三)落實安全工作:

      1 、定期協助學校安全管理員對學校建筑、電線、專室進行全面安全排查,把發現的隱患及時上報。

      2、做好學校的防汛工作,成立以校長為首的領導小組,安排防汛值班人員和成立搶險隊伍,并在汛期前進行大檢查,做到有備無患。

      3、做好假期的值班安排工作,以防學校被盜。

      4、與后勤人員簽訂安全責任書,使之后勤工作責任到位,人人參與安全管理。

      (四)學校的綠化美化工作:

      1、定時對花草樹木進行全面修剪、澆灌等工作。

      2、預設綠化措施方案,做好學校的綠化美化工作,使學校環境變得越來 越美好。

      報賬員:鄭純才

      20xx年12月15日

      小學財務個人總結(篇2)

      在教科局和鎮中心校的指導下,我校20xx年在財務工作方面做了不少工作,取得了一定的成績,同時也有不足之處,下面作以總結。

      健全民主理財小組,賦予相應的權利和義務,切實做好份內工作,不當擺設。開學前,提前準備好行政事業性收費收據,廣泛宣傳最新的收費標準,嚴格按教科局財政局物價局的要求規范收費。要按時記收入支出流水帳,隨時與鎮中心校對帳,經費收支要在學校進行公示。要定期對學校帳目進行抽查或展評,接受教師的監督。積極為學校服務,開學后盡快收齊發票,盡快報帳,不影響學校的正常教育教學工作。每月將學校收入支出結存等情況打印公布,便于教師核對。

      本期,我們依據財政局、教科局的要求,全面核查、清理,對固定資產做了全面的登記,摸清了家底,并在此基礎上建立了固定資產明細分類帳,增強了我校保護國有資產的意識,使固定資產的管理進入了正?;芾淼能壍?。

      根據鎮中心校的要求,我校對未來一學期的收入,作詳細的測算,對日常公務、教學業務、設備購置、校舍維修等幾塊支出根據學校規模作出最貼近實際的支出計劃,逐級上報批準,并按預算執行。

      四、財務公。

      我校要三上墻,一是民主理財小組要上墻,二是收費標準要上墻,三是

      每月收支情況要上墻。讓財務工作公開、透明,接受教師、學生、家長和社會的監督,不能流于形式。

      報帳員每月按時將報表交給校長,使校長對我校的財務狀況心中有數。同時,不怕麻煩,不怕多跑腿,爭取讓學校有票就能報銷。

      經常通過各種形式進行業務學習,關注最新的財經制度的變化,學習相關的規章制度,學習新的農村義務教育學校預算編制,進行自我充電,工作中才不至于出現偏差。

      本學期來,我校財務工作成績不少,但更看重的是不足之處。下一學期,我要在預算的編制、執行、財務公開等方面做好工作。

      小學財務個人總結(篇3)

      一、勤于學習,融會貫通,提高自身素質

      知識是無邊的海洋,而我們人的一生所能學到的知識相以于這片海洋來說,是那么渺小。因而,我們要盡可能多地利用時間來學習,只有學習才能使人進步。平時我注重政治理論學習,與黨的路線政策保持一致,堅持全面貫徹黨的教育方針,進一步增強了自己為人師表的責任感,注重學習教育教學理論、科學文化知識,更新觀念、擴大自己的知識面。自九三年以來先后參加大專、本科自學考試,現已本科畢業。根據學校財務發展的狀況和外界形勢的發展,也為了使自己在專業知識方面懂得更多一些,站得更高一些,兩年前我給自己定了一個目標——參加了全國會計中級職稱的培訓和考試,XX年12月我順利地拿到了會計師的證書?!皩W無止境”,在學習上我會更加努力。

      二、強化單位財務管理,以服務為導向,多辦實事

      我夏溪中心小學各校的財務自1999年元月1日起就實行了全鎮小學一本帳管理,實行事業單位預算外資金收支兩條線管理。在執行過程中,嚴格執行會計制度,搞好會計核算,督促收入進度,嚴格控制支出,在全體教師的配合下,確保了單位收支的及時到位和資金的有效使用。

      在學校工作中,教學是主導的,財務是從屬的,但財務決不是消極從屬于教學,它反過來又是保證和促進教學的重要條件,我們會計室能密切配合教導處、總務處,從教學實際出發,積極地為教學服務,對各項財務開支,只要有利于教學的,就千方百計地支持。在資金上保證教學需要,并不意味著“有求必應”,要多少給多少,而是把保證教學需要和發揮資金效果結合起來,做到少花錢,多辦事,辦好事。

      踏踏實實做好本職工作,實實在在為教師多辦實事。作為財務人員其本職工作就是為廣大教師做好工資、福利等方面的后勤服務工作。工資統發校對工資、增資、養老保險、失業保險、醫療保險、住房公積金、校務公開、等工作,耐心細致地做好工作。這些繁瑣、復雜的工作光靠我一個人是不可能完成的,它之所以能夠完成靠的就是大家的支持和幫助。我在搞好本職工作的同時,還協助其他部門做好后勤服務工作。前階段進行的XX年度學校財務考核的工作,我校取得了可喜的成績,這與我們全體教師的共同努力是分不開的。感謝大家對財務工作的支持,并希望大家能一如既往地支持財務工作。我相信只要我們團結一致,堅持財務制度,按規矩辦事,XX年的財務考核我們會站得更高。

      不足之處

      對自己工作總結的目的就是找出不足之處,以便在今后的工作中加以改進,使工作做得更好。

      一、在年級組、會計室管理中,有時不注意自己的工作方式,態度不好,在此我對我們年級組以及會計室的老師表示抱歉。

      二、在年級組管理中我沒能很好地深入課堂,未能完成好聽課任務。

      在今后的工作中,我將改進工作方法,進一步增強服務意識,還是那句話“踏踏實實做好本職工作,實實在在為教師多辦實事?!?/p>

      自從今年五月向大豐市教育局申報創建鹽城市“新教育實驗”特色學校以來,我們即以開放的理念為創建工作注入了全新的內涵,以開放的實踐為工作贏得了廣泛的支持,以開放的模式為創建工作迎來踴躍的參與,以開放的成果為創建工作構筑堅實的基礎。

      一、開放的理念為創建工作注入全新的內涵。

      鹽城市新教育實驗特色學校的創建應該走什么樣的路才是有生命活力且能促進創建特色學校工作本身走可持續發展之路?新教育實驗的“六大行動”“十大領域”是我們創建工作的核心領域,圍繞這些行動與領域我們又能在什么的思想引導下開展卓有成效的活動?我們又能開展哪些確實能夠培養學生素質、促進學生發展、促進老師提高、促進學校提升的活動?這是我們在創建之初一直苦苦思索的問題,冥想苦想、輾轉反側,突然有一個詞語蹦入我們的腦海,讓我們眼前一亮、豁然開朗、如釋重負,讓我看到了鹽城市特色學校的創建工作前途的一片光明、無限美好,那個讓人夢寐以求、癡情一片的詞語就是――開放。

      新教育實驗本身就是一個開放的體系,“六大行動與十大領域”本身就要求我們實驗學校在立足課堂的基礎上走出課堂,讓我們的校園有書香的氣息、有成長的快樂、有窗外的聲音、有無限的網絡等等,這些本身就是以“開放”作為提前的,只有擁有一種開放的沖動才能讓我們的新教育實驗工作根深蒂固、根深葉茂,只有讓我們的新教育實驗有了旺盛的生命力,我們的創建鹽城市新教育實驗特色學校的工作才會是有本之木、有源之水。因此,我們選擇開放,我們在一種開放的心態開始了我們的創建工作。在這種開放的心態引領下,我們的創建新教育實驗特色學校工作才能讓更多的人了解、理解、支持,用我們不懈的行動去讓他們感動,同時讓他們以實際的行動來支持我們的創建工作,在這樣一種有效的、良性的互動中讓創建工作的土壤越來越肥沃,實現這樣的愿望需要開放實踐;我們創建工作一定要得到我們全校師生的共同參與,這是我們的創建工作取得成功的希望所在,這是我們的創建工作能不能使全體師生在參與創建的過程中實現自身素質的不斷發展的關鍵所在,而不再是幾個人苦心經營的小舞臺,應該是全員共同參與、群策群力、集思廣益、各富千秋的大平臺,這需要我們的創建領導工作需要有開放的心態,每個具體負責的老師也需要有開放的心態,在這種思想的引導下我們就會為了創建工作而營造許多讓老師展示自己才華且老師們有能力來展示自己才華的平臺,實踐證明:這種開放的模式在后來的創建工作中迎來的是踴躍、主動、高質量的參與;開放的創建思想還為我們創建成果的涌現提供了一個開放的環境,而開放的環境一定會呈現出特色學校創建成果百花齊放的喜人局面,《同行與共享》中真知灼見的呈現、隨筆中真情實感的肆意流淌、讀書日記中對書的喜愛之情力透紙背、讀書沙龍中對共同關注的書籍的爭論是那樣鏗鏘有力、擲地有聲,這些成果的出現與一種開放的創建環境有著不可分割的聯系。

      可以開放的心態讓我們的創建工作走出了狹隘與封閉,走出了單調與枯燥,走出了一條無比寬廣并且還在不斷開掘的道路,走出了一條讓全體師生都能在創建的實踐中一展伸手、施展才華的高速路,走出了一條能夠不斷地為教育的發展贏得無限的空間的天塹之路。

      二、開放的實踐為創建工作贏得廣泛的支持。

      開放的心態帶來的是開放的實踐,一種全方位、立體化的對外宣傳、實踐也贏得了廣泛的支持。

      首先是來自教育主管部門的支持,這對于我們的創建工作非常重要,為了讓我們的教育股的同志能夠了解新教育實驗、支持特色學校創建,我們曾先后數次登門拜訪,接待我們的是專門負責特色學校創建工作的顧嵐濤老師。我們擷取其中的幾個鏡頭與大家共享:

      鏡頭一:記得我們第一次去的時候,她只是說你們的周校長已經跟她說過了,還說了我們的熱情非常高,當我把事先準備好的《同行與共享》、《書海拾貝》拿給她的時候,可以看得出來,她是非常感興趣的,她放下手頭的工作仔細地翻閱起我們的創建方案,對我們以新教育實驗融會讀書、日記、報告、網絡為一體頗為贊賞,當我們詳細地把創建的意圖、內容、活動的安排等等向顧老師作了匯報之后,她首先肯定了我們力圖通過創建鹽城市特色學校提升辦學層次、推廣新教育實驗的目的給予了充分的肯定,然后提出了幾點非常有建設性的意見:一是在中六大行動中應該突出一兩個拳頭領域,如我們的傳統――師生共寫日記,二是在行動中的過程中一定提升科研的層次,讓科研成為推動創建工作的“第一生產力”。多么中肯的兩點建議,在后來的創建工作中,我們就重點突出了師生共寫日記、營造書香校園、聆聽窗外聲音等三個方面,同時在這三個方面也取得了豐碩的成果。這只是我們以開放的心態爭取領導支持的一個縮影,通過我們孜孜不倦地努力,我們的.趙局長、普教股的領導等對我們的創建工作及有關成果都表現出了濃厚的興趣和大力的支持。

      其次,我們還要以開放的心態贏得社會對我們創建工作的支持。通過我們的努力,江蘇省豐山集團、大豐市銀都建材市場、大豐市廣電局、南陽鎮黨委、政府對我們的工作都表現出的誠摯的關心與厚愛。

      鏡頭二:當我懷著忐忑不安的心情走進銀都建材嚴道左經理的辦公室的時候,我發現他正在修改自己來我校作報告的稿子,從這個細節我們就可以感受到他本人對此次活動的投入程度,后來證明他的修改稿要比他在大豐市民營經濟工作會議上的發言更精彩,更符合小學生的特點。這一切不禁令我浮想連翩,記得我們第一次約他來校為學生作創業報告的時候,他非常委婉地拒絕了,當我們誠心誠意地第二次、第三次撥通他的小靈通的時候,終于有了“精誠所至、金石為開”的時刻,他答應來校作報告。

      六月一日下午南小首場報告會的場面是讓人感動的,當我們陪同來校作報告的兩位同志一起來到教學樓前的時候,全校師生起立并致以熱烈的掌聲,那一刻作為我這樣一位長期生活在其中的老師,也深深地被感染了,我想說的是南小人是多么熱情??!南小人的感情是多么豐富和細膩??!報告會的內容更是精彩紛呈:從殷鳳山那百折不回的精神到溫州人白天做老板、晚上睡地板的品質,還有我們周校長非常動情的總結,一切的一切都讓人深有感觸,一切的一切都引起了我們深深的共鳴,一切的一切都讓人感到這是一場成功的、完美的創業報告會,聆聽窗外聲音的活動也就此拉開的序幕。我們還利用時間帶領學生參觀了大豐市閥門廠,和大豐市實驗小學的師生進行了聯誼活動,和大豐市第五小學、萬盈鎮第二中心小學分別進行了校際參觀學習活動,和我們的課改聯誼學校――錫山安鎮中心小學進行了互訪活動,都取得了良好的效果。

      的確,我們的創建鹽城市特色學校的工作不僅需要我們自身的努力,有許多工作還需要來自教育系統內部、外部的強有力的支持,而具有開放意識的實踐是取得成功的重要因素。

      三、開放的模式為創建工作迎來踴躍的參與。

      營造良好的創建工作的外部環境是重要的、必須的,但能不能以一種開放的模式為創建工作迎來全校師生的共同參與對創建工作本身卻是具有決定性意義的。因此,我們的創建工作必須以一種開放的模式讓全校師生共同參與其中,才能讓我們的創建工作有深厚的群眾基礎,也才能讓創建呈現一種各領風騷的局面。

      1、開放的模式為各項工作的負責人廣闊的施展空間。

      在創建工作之初,我們就明確了六大行動及相關領域的負責人,教師隨筆:周榮;聆聽窗外聲音:張國寶;師生共寫日記:陳玲玲;讀書俱樂部:陳靜靜;同行與共享:肖國玲;建設數碼社區:朱峰;熟練運用英語:迮愛清;中華經典誦讀教材開發及經典誦讀:肖雋琪。我們只是指明了具體的范疇,并沒有進一步明確具體該怎樣操作,我們之所以一種開放的姿態來對待這一次的創建工作,是希望每位創建負責人能夠發揮自己的聰明才智為創建工作的開展增添全新的、讓人眼前一亮的內容。這樣的我們的創建工作都能在正常開展活動的基礎上,能夠在一種開放的模式下讓每位負責的老師都能富有創造性地開展自己的工作。事實證明這種模式是成功的,我們的負責老師是出色的。在他們的辛勤工作下,《同行與共享》、《古詩詞精選》作為??礁队】?,班級日記集、學生個人日記集、學生讀書日記集、讀書沙龍活動、教師教育教學隨筆、教學案例集、教育教學論文集等如雨后春筍般涌現,交相輝映、熠熠生輝;網絡成長更是碩果累累,校長助理陳靜靜、年級組長朱峰、青年教師徐忠分別成了教育在線、成長網上、師生網小學數學的版主,他們的文章還分別被《莫愁》、《成長》、《新風教育》、《教師之友》上發表;聆聽窗外聲音活動也進行地有聲有色。開放的模式讓負責人有了充分施展才智的舞臺,他們也無愧于創建工作所付予的使命和重托。

      2、開放的模式為全校師生的踴躍參與提供了無限的平臺。

      古人云:問渠哪得清如許?為有源頭活水來。創建工作這種開放的模式為全校師生的踴躍、有效、高質量的參與提供了無限的平臺。

      我們的兩期《同行與共享》共錄用文章七十多篇,《在課改中放飛教育理想》、《關于學校特色建設和可持續發展的思考》、《運用新理念創造性地開展成語教學》、《當謊言面對誠信時》、《我被校長聽一節課》、《我與課改結良緣》《故事讓數學課充滿情與趣》《我們去秋游》等一篇篇散發著濃郁課改氣息的隨筆芳香四溢。

      第一期的《書海拾貝》中共設計了:經典小說、特別策劃、經典誦讀、讀書方法介紹、小學生閱讀推薦書目、我們的讀書日記等欄目,內容豐富、可讀性非常強;第二期《書海拾貝》則中專門老師負責整理,共推薦了二十七首經典古代詩詞共經典誦讀使用,有“大江東去浪淘盡、千古風流人物”的豪邁,有“枯藤老樹昏鴉、小橋流水人家、古道西風瘦馬”的孤寂,有“春花秋月何時了,往事知多少”的纏綿,有“天蒼蒼、野茫茫、風吹草低風牛羊”的遼闊,經典的詩詞凝聚了負責老師的心血與智慧。我們的學生日記??D―《五色石》兩期,分為“家庭錄像、輕松實況、動物攝影、四季花絮、校園直播、貝貝行動、心有靈犀”,初略統計共錄用學生日記五百多篇,通過撰寫日記,讓同學們與日記共成長。

      網絡更是一個開放的、能夠展示我們風采的大舞臺,到目前為止,在教育在線、成長論壇、師生網正式注冊網友十多人。他們在網上與省內外國內外的名師對話討論,撰寫隨筆,最多的人上網發帖已達五千六百多篇,在他們的帶動下,上網發帖成了南小最時尚、最熱門的話題。同時,朱永新、薛法根、夏青峰、諸昌樓、張向陽……這些平時只從雜志上看到的名人民教師都成了我們教師的網友。網絡拉近的教師與名人的距離,教師在網絡的平臺上茁壯成長,網絡成為他們反思自己的教學行為、撰寫自己的教學故事的平臺。

      當然我們全校師生共同參與創建工作的平臺還有許多,經典誦讀、讀書沙龍等等,一個開放的模式期待著有更多的志同道合者舍身其中,共同追求。

      四、開放的成果為創建工作構筑堅實的基礎。

      教師隨筆集:周榮的《放飛教育的理想》、肖國玲《珍藏美麗》、肖雋琪《追趕目標的人》、陳玲玲《鈴鐺聲聲》、陳靜靜《我的畢業班歲月》、張國寶《我眼中的課程改革》、《站在自己的舞臺上》、《我的XX等》、倪衛忠《學步集》、李曉國的《成長印跡》等十來本教師隨筆集精彩紛呈,交相輝映。

      學生日記集:《花開花落的日子》、《花開的聲音》、《我和三個孩子的故事》《星星心語》《傾聽花開的聲音》《河邊小草》《小腳丫》《三個臭皮匠,戰我諸葛亮》《逝水年華》《小茶尖尖》等二十多本班級和學生個人日記集同樣給人賞心悅目的感覺。

      校本教材開發:《五色石――學生日記集》兩期、《同行與共享――教師隨筆集》兩期、《讀書通訊――書海拾貝》兩期、《讀書日記集》《讀書沙龍案例集》各一期、《讀書手抄小報》近二十份、《報告集》(籌辦中)一本等等。

      這三個方面都是學校創建工作所突出顯現出的成果,這些成果的涌現充分說明我們學生的素質在創建工作中得到的健全地發展,我們老師的業務素質在創建工作中得到一定的提升,我們學校的整體辦學水平是創建工作中實現的質的跨越,這一切的一切都得益于我們以“開放”為核心的創建工作總體指導思想,相信在這一思想的指導下我們的創建工作一定會沿著一條科學、光明的道路向前進。

      小學財務個人總結(篇4)

      在教科局和鎮中心校的指導下,我校20xx年在財務工作方面做了不少工作,取得了一定的成績,同時也有不足之處,下面作以總結。

      一、腳踏實地,做好財務工作。

      健全民主理財小組,賦予相應的權利和義務,切實做好份內工作,不當擺設。開學前,提前準備好行政事業性收費收據,廣泛宣傳最新的收費標準,嚴格按教科局財政局物價局的要求規范收費。要按時記收入支出流水帳,隨時與鎮中心校對帳,經費收支要在學校進行公示。要定期對學校帳目進行抽查或展評,接受教師的監督。積極為學校服務,開學后盡快收齊發票,盡快報帳,不影響學校的正常教育教學工作。每月將學校收入支出結存等情況打印公布,便于教師核對。

      二、固定資產管理。

      本期,我們依據財政局、教科局的要求,全面核查、清理,對固定資產做了全面的登記,摸清了家底,并在此基礎上建立了固定資產明細分類帳,增強了我校保護國有資產的意識,使固定資產的管理進入了正?;芾淼能壍?。

      三、收支預算管理。

      根據鎮中心校的要求,我校對未來一學期的收入,作詳細的測算,對日常公務、教學業務、設備購置、校舍維修等幾塊支出根據學校規模作出最貼近實際的支出計劃,逐級上報批準,并按預算執行。

      四、財務公開。

      我校要“三上墻”,一是民主理財小組要上墻,二是收費標準要上墻,三是

      每月收支情況要上墻。讓財務工作公開、透明,接受教師、學生、家長和社會的監督,不能流于形式。

      五、腿勤手勤,發揮核算和服務的職能。

      報帳員每月按時將報表交給校長,使校長對我校的財務狀況心中有數。同時,不怕麻煩,不怕多跑腿,爭取讓學校有票就能報銷。

      六、自我充電,提高自身業務素質。

      經常通過各種形式進行業務學習,關注最新的財經制度的變化,學習相關的規章制度,學習新的農村義務教育學校預算編制,進行自我充電,工作中才不至于出現偏差。

      本學期來,我校財務工作成績不少,但更看重的是不足之處。下一學期,我要在預算的編制、執行、財務公開等方面做好工作。

      小學財務個人總結(篇5)

      20xx年已過去,這一年學校嚴格按照上級的經費管理,抓好財務公開,用有限的資金為學校建設做了很多好事,確保了教育經費的使用效益和財務工作的健康發展,具體總結如下:

      領導小組制定了年度學校財務管理工作計劃,明確了工作目標和具體工作措施,同時學校先后制定了學校財務管理意見,校務公開實施方案。日常管理中做到分工明確、責任到人、制度嚴格、管理到位、監督有效。

      認真做好財務預算、財務決算工作,細致審核每一筆會計業務,帳務處理正確清晰。加強財務核算和財務分析。及時做好會計檔案工作,會計資料細致完整。

      學校嚴格按照財政部門的.規定,杜絕亂收費現象,更無“私存”和“小金庫”現象。

      學校在每月月底對本月收入,支出明細情況,及時公開,利用板面形式增加透明度。

      學校經費支出均有一支筆審批、并有相關經手人驗收人簽字。學校能采取切實有效的措施,嚴格控制招待費支出。

      一年來,我校利用有限的資金,購置了擴音設備,所有教室都按了防盜門,并將整個校園的圍墻,窗戶、大門等進行了粉刷,使整個校園煥然一新。

      總之,我校財務工作成績不少,但更看重的是不足之處。下一年,我要在預算的編制、執行、財務公開等方面做好工作。

      20xx年打算:

      一、學校將積極配合上級的食堂建設項目、周邊規劃等各項工作。

      二、學校將量力而行,完成門窗各項設施的修繕任務,并配合上級電教設備進課堂工程。

      三、對學校進行綠化,繼續改善辦公條件,關注學生,以人為本,關注教師切身利益,滿足教師合理要求。

      小學財務個人總結(篇6)

      某某小學財務工作總結

      某某小學在財務方面做了不少工作,取得了一些成績,同時也有不足之處,下面作以總結。

      一、腳踏實地,做好財務經常性工作

      健全民主理財小組,賦予相應的權利和義務,切實做好份內工作,不當擺設。開學前,提前準備好行政事業性收費收據,廣泛宣傳最新的收費標準,嚴格按教育局財政局物價局的要求規范收費。對貧困生減免課本款,向社會公示減免名單。

      積極為學校服務,開學后盡快收齊各校發票,不影響學校的正常教育教學工作。每月將收入支出結存等情況公布。

      二、摸清家底,加強固定資產的管理

      本學期,我們依據財政局、教育局的要求,全面核查、清理,對固定資產做了全面的登記,摸清了家底,并在此基礎上建立了固定資產明細分類帳,增強了保護國有資產的意識,使固定資產的管理進入了正?;芾淼能壍?。以后再增加的固定資產,隨時登記,引起重視,增強責任心。

      三、量入為出,增強收支按預算管理的意識

      根據教育局財政局的要求,對未來一學期的收入,作詳細的測算,對日常公務、教學業務、設備購置、校舍維修等幾塊支出根據學校規模作出最貼近實際的支出計劃,上報批準,并按預算執行。這項工作在實際執行中,有些學??紤]不太周全,某些項目實際執行與預算相

      差較大。以后我們預算時要做到更加周密。

      四、財務公開,加大對財務的監督力度

      學?!八纳蠅Α?,一是民主理財小組要上墻,二是收費標準要上墻,三是貧困生減免名單要上墻,四是每月收支情況要上墻。讓財務工作公開、透明,接受教師、學生、家長和社會的監督,不流于形式。

      五、自我充電,提高自身業務素質

      關注最新的財經制度的變化,學習相關的規章制度,學習新的農村義務教育學校預算編制,進行自我充電,工作中才不至于出現偏差。 一年來,我們的財務工作成績不少,但我們更看重的是不足之處。下一年,我們要在預算的編制、執行、財務公開等方面做好工作。

      小學財務個人總結(篇7)

      一、勤于學習,融會貫通,提高自身素質

      知識是無邊的海洋,而我們人的一生所能學到的知識相以于這片海洋來說,是那么渺小。因而,我們要盡可能多地利用時間來學習,只有學習才能使人進步。平時我注重政治理論學習,與黨的路線政策保持一致,堅持全面貫徹黨的教育方針,進一步增強了自己為人師表的責任感,注重學習教育教學理論、科學文化知識,更新觀念、擴大自己的知識面。自九三年以來先后參加大專、本科自學考試,現已本科畢業。根據學校財務發展的狀況和外界形勢的發展,也為了使自己在專業知識方面懂得更多一些,站得更高一些,兩年前我給自己定了一個目標——參加了全國會計中級職稱的培訓和考試,XX年12月我順利地拿到了會計師的證書?!皩W無止境”,在學習上我會更加努力。

      二、強化單位財務管理,以服務為導向,多辦實事

      我夏溪中心小學各校的財務自1999年元月1日起就實行了全鎮小學一本帳管理,實行事業單位預算外資金收支兩條線管理。在執行過程中,嚴格執行會計制度,搞好會計核算,督促收入進度,嚴格控制支出,在全體教師的配合下,確保了單位收支的及時到位和資金的有效使用。

      在學校工作中,教學是主導的,財務是從屬的,但財務決不是消極從屬于教學,它反過來又是保證和促進教學的重要條件,我們會計室能密切配合教導處、總務處,從教學實際出發,積極地為教學服務,對各項財務開支,只要有利于教學的,就千方百計地支持。在資金上保證教學需要,并不意味著“有求必應”,要多少給多少,而是把保證教學需要和發揮資金效果結合起來,做到少花錢,多辦事,辦好事。

      踏踏實實做好本職工作,實實在在為教師多辦實事。作為財務人員其本職工作就是為廣大教師做好工資、福利等方面的后勤服務工作。工資統發校對工資、增資、養老保險、失業保險、醫療保險、住房公積金、校務公開、等工作,耐心細致地做好工作。這些繁瑣、復雜的工作光靠我一個人是不可能完成的,它之所以能夠完成靠的就是大家的支持和幫助。我在搞好本職工作的同時,還協助其他部門做好后勤服務工作。前階段進行的XX年度學校財務考核的工作,我校取得了可喜的成績,這與我們全體教師的共同努力是分不開的。感謝大家對財務工作的支持,并希望大家能一如既往地支持財務工作。我相信只要我們團結一致,堅持財務制度,按規矩辦事,XX年的財務考核我們會站得更高。

      不足之處

      對自己工作總結的目的就是找出不足之處,以便在今后的工作中加以改進,使工作做得更好。

      一、在年級組、會計室管理中,有時不注意自己的工作方式,態度不好,在此我對我們年級組以及會計室的老師表示抱歉。

      二、在年級組管理中我沒能很好地深入課堂,未能完成好聽課任務。

      在今后的工作中,我將改進工作方法,進一步增強服務意識,還是那句話“踏踏實實做好本職工作,實實在在為教師多辦實事?!?/p>

      自從今年五月向大豐市教育局申報創建鹽城市“新教育實驗”特色學校以來,我們即以開放的理念為創建工作注入了全新的內涵,以開放的實踐為工作贏得了廣泛的支持,以開放的模式為創建工作迎來踴躍的參與,以開放的成果為創建工作構筑堅實的基礎。

      一、開放的理念為創建工作注入全新的內涵。

      鹽城市新教育實驗特色學校的創建應該走什么樣的路才是有生命活力且能促進創建特色學校工作本身走可持續發展之路?新教育實驗的“六大行動”“十大領域”是我們創建工作的核心領域,圍繞這些行動與領域我們又能在什么的思想引導下開展卓有成效的活動?我們又能開展哪些確實能夠培養學生素質、促進學生發展、促進老師提高、促進學校提升的活動?這是我們在創建之初一直苦苦思索的問題,冥想苦想、輾轉反側,突然有一個詞語蹦入我們的腦海,讓我們眼前一亮、豁然開朗、如釋重負,讓我看到了鹽城市特色學校的創建工作前途的一片光明、無限美好,那個讓人夢寐以求、癡情一片的詞語就是――開放。

      新教育實驗本身就是一個開放的體系,“六大行動與十大領域”本身就要求我們實驗學校在立足課堂的基礎上走出課堂,讓我們的校園有書香的氣息、有成長的快樂、有窗外的聲音、有無限的網絡等等,這些本身就是以“開放”作為提前的,只有擁有一種開放的`沖動才能讓我們的新教育實驗工作根深蒂固、根深葉茂,只有讓我們的新教育實驗有了旺盛的生命力,我們的創建鹽城市新教育實驗特色學校的工作才會是有本之木、有源之水。因此,我們選擇開放,我們在一種開放的心態開始了我們的創建工作。在這種開放的心態引領下,我們的創建新教育實驗特色學校工作才能讓更多的人了解、理解、支持,用我們不懈的行動去讓他們感動,同時讓他們以實際的行動來支持我們的創建工作,在這樣一種有效的、良性的互動中讓創建工作的土壤越來越肥沃,實現這樣的愿望需要開放實踐;我們創建工作一定要得到我們全校師生的共同參與,這是我們的創建工作取得成功的希望所在,這是我們的創建工作能不能使全體師生在參與創建的過程中實現自身素質的不斷發展的關鍵所在,而不再是幾個人苦心經營的小舞臺,應該是全員共同參與、群策群力、集思廣益、各富千秋的大平臺,這需要我們的創建領導工作需要有開放的心態,每個具體負責的老師也需要有開放的心態,在這種思想的引導下我們就會為了創建工作而營造許多讓老師展示自己才華且老師們有能力來展示自己才華的平臺,實踐證明:這種開放的模式在后來的創建工作中迎來的是踴躍、主動、高質量的參與;開放的創建思想還為我們創建成果的涌現提供了一個開放的環境,而開放的環境一定會呈現出特色學校創建成果百花齊放的喜人局面,《同行與共享》中真知灼見的呈現、隨筆中真情實感的肆意流淌、讀書日記中對書的喜愛之情力透紙背、讀書沙龍中對共同關注的書籍的爭論是那樣鏗鏘有力、擲地有聲,這些成果的出現與一種開放的創建環境有著不可分割的聯系。

      可以開放的心態讓我們的創建工作走出了狹隘與封閉,走出了單調與枯燥,走出了一條無比寬廣并且還在不斷開掘的道路,走出了一條讓全體師生都能在創建的實踐中一展伸手、施展才華的高速路,走出了一條能夠不斷地為教育的發展贏得無限的空間的天塹之路。

      二、開放的實踐為創建工作贏得廣泛的支持。

      開放的心態帶來的是開放的實踐,一種全方位、立體化的對外宣傳、實踐也贏得了廣泛的支持。

      首先是來自教育主管部門的支持,這對于我們的創建工作非常重要,為了讓我們的教育股的同志能夠了解新教育實驗、支持特色學校創建,我們曾先后數次登門拜訪,接待我們的是專門負責特色學校創建工作的顧嵐濤老師。我們擷取其中的幾個鏡頭與大家共享:

      鏡頭一:記得我們第一次去的時候,她只是說你們的周校長已經跟她說過了,還說了我們的熱情非常高,當我把事先準備好的《同行與共享》、《書海拾貝》拿給她的時候,可以看得出來,她是非常感興趣的,她放下手頭的工作仔細地翻閱起我們的創建方案,對我們以新教育實驗融會讀書、日記、報告、網絡為一體頗為贊賞,當我們詳細地把創建的意圖、內容、活動的安排等等向顧老師作了匯報之后,她首先肯定了我們力圖通過創建鹽城市特色學校提升辦學層次、推廣新教育實驗的目的給予了充分的肯定,然后提出了幾點非常有建設性的意見:一是在中六大行動中應該突出一兩個拳頭領域,如我們的傳統――師生共寫日記,二是在行動中的過程中一定提升科研的層次,讓科研成為推動創建工作的“第一生產力”。多么中肯的兩點建議,在后來的創建工作中,我們就重點突出了師生共寫日記、營造書香校園、聆聽窗外聲音等三個方面,同時在這三個方面也取得了豐碩的成果。這只是我們以開放的心態爭取領導支持的一個縮影,通過我們孜孜不倦地努力,我們的趙局長、普教股的領導等對我們的創建工作及有關成果都表現出了濃厚的興趣和大力的支持。

      其次,我們還要以開放的心態贏得社會對我們創建工作的支持。通過我們的努力,江蘇省豐山集團、大豐市銀都建材市場、大豐市廣電局、南陽鎮黨委、政府對我們的工作都表現出的誠摯的關心與厚愛。

      鏡頭二:當我懷著忐忑不安的心情走進銀都建材嚴道左經理的辦公室的時候,我發現他正在修改自己來我校作報告的稿子,從這個細節我們就可以感受到他本人對此次活動的投入程度,后來證明他的修改稿要比他在大豐市民營經濟工作會議上的發言更精彩,更符合小學生的特點。這一切不禁令我浮想連翩,記得我們第一次約他來校為學生作創業報告的時候,他非常委婉地拒絕了,當我們誠心誠意地第二次、第三次撥通他的小靈通的時候,終于有了“精誠所至、金石為開”的時刻,他答應來校作報告。

      六月一日下午南小首場報告會的場面是讓人感動的,當我們陪同來校作報告的兩位同志一起來到教學樓前的時候,全校師生起立并致以熱烈的掌聲,那一刻作為我這樣一位長期生活在其中的老師,也深深地被感染了,我想說的是南小人是多么熱情??!南小人的感情是多么豐富和細膩??!報告會的內容更是精彩紛呈:從殷鳳山那百折不回的精神到溫州人白天做老板、晚上睡地板的品質,還有我們周校長非常動情的總結,一切的一切都讓人深有感觸,一切的一切都引起了我們深深的共鳴,一切的一切都讓人感到這是一場成功的、完美的創業報告會,聆聽窗外聲音的活動也就此拉開的序幕。我們還利用時間帶領學生參觀了大豐市閥門廠,和大豐市實驗小學的師生進行了聯誼活動,和大豐市第五小學、萬盈鎮第二中心小學分別進行了校際參觀學習活動,和我們的課改聯誼學校――錫山安鎮中心小學進行了互訪活動,都取得了良好的效果。

      的確,我們的創建鹽城市特色學校的工作不僅需要我們自身的努力,有許多工作還需要來自教育系統內部、外部的強有力的支持,而具有開放意識的實踐是取得成功的重要因素。

      三、開放的模式為創建工作迎來踴躍的參與。

      營造良好的創建工作的外部環境是重要的、必須的,但能不能以一種開放的模式為創建工作迎來全校師生的共同參與對創建工作本身卻是具有決定性意義的。因此,我們的創建工作必須以一種開放的模式讓全校師生共同參與其中,才能讓我們的創建工作有深厚的群眾基礎,也才能讓創建呈現一種各領風騷的局面。

      1、開放的模式為各項工作的負責人廣闊的施展空間。

      在創建工作之初,我們就明確了六大行動及相關領域的負責人,教師隨筆:周榮;聆聽窗外聲音:張國寶;師生共寫日記:陳玲玲;讀書俱樂部:陳靜靜;同行與共享:肖國玲;建設數碼社區:朱峰;熟練運用英語:迮愛清;中華經典誦讀教材開發及經典誦讀:肖雋琪。我們只是指明了具體的范疇,并沒有進一步明確具體該怎樣操作,我們之所以一種開放的姿態來對待這一次的創建工作,是希望每位創建負責人能夠發揮自己的聰明才智為創建工作的開展增添全新的、讓人眼前一亮的內容。這樣的我們的創建工作都能在正常開展活動的基礎上,能夠在一種開放的模式下讓每位負責的老師都能富有創造性地開展自己的工作。事實證明這種模式是成功的,我們的負責老師是出色的。在他們的辛勤工作下,《同行與共享》、《古詩詞精選》作為??礁队】?,班級日記集、學生個人日記集、學生讀書日記集、讀書沙龍活動、教師教育教學隨筆、教學案例集、教育教學論文集等如雨后春筍般涌現,交相輝映、熠熠生輝;網絡成長更是碩果累累,校長助理陳靜靜、年級組長朱峰、青年教師徐忠分別成了教育在線、成長網上、師生網小學數學的版主,他們的文章還分別被《莫愁》、《成長》、《新風教育》、《教師之友》上發表;聆聽窗外聲音活動也進行地有聲有色。開放的模式讓負責人有了充分施展才智的舞臺,他們也無愧于創建工作所付予的使命和重托。

      2、開放的模式為全校師生的踴躍參與提供了無限的平臺。

      古人云:問渠哪得清如許?為有源頭活水來。創建工作這種開放的模式為全校師生的踴躍、有效、高質量的參與提供了無限的平臺。

      我們的兩期《同行與共享》共錄用文章七十多篇,《在課改中放飛教育理想》、《關于學校特色建設和可持續發展的思考》、《運用新理念創造性地開展成語教學》、《當謊言面對誠信時》、《我被校長聽一節課》、《我與課改結良緣》《故事讓數學課充滿情與趣》《我們去秋游》等一篇篇散發著濃郁課改氣息的隨筆芳香四溢。

      第一期的《書海拾貝》中共設計了:經典小說、特別策劃、經典誦讀、讀書方法介紹、小學生閱讀推薦書目、我們的讀書日記等欄目,內容豐富、可讀性非常強;第二期《書海拾貝》則中專門老師負責整理,共推薦了二十七首經典古代詩詞共經典誦讀使用,有“大江東去浪淘盡、千古風流人物”的豪邁,有“枯藤老樹昏鴉、小橋流水人家、古道西風瘦馬”的孤寂,有“春花秋月何時了,往事知多少”的纏綿,有“天蒼蒼、野茫茫、風吹草低風牛羊”的遼闊,經典的詩詞凝聚了負責老師的心血與智慧。我們的學生日記??D―《五色石》兩期,分為“家庭錄像、輕松實況、動物攝影、四季花絮、校園直播、貝貝行動、心有靈犀”,初略統計共錄用學生日記五百多篇,通過撰寫日記,讓同學們與日記共成長。

      網絡更是一個開放的、能夠展示我們風采的大舞臺,到目前為止,在教育在線、成長論壇、師生網正式注冊網友十多人。他們在網上與省內外國內外的名師對話討論,撰寫隨筆,最多的人上網發帖已達五千六百多篇,在他們的帶動下,上網發帖成了南小最時尚、最熱門的話題。同時,朱永新、薛法根、夏青峰、諸昌樓、張向陽……這些平時只從雜志上看到的名人民教師都成了我們教師的網友。網絡拉近的教師與名人的距離,教師在網絡的平臺上茁壯成長,網絡成為他們反思自己的教學行為、撰寫自己的教學故事的平臺。

      當然我們全校師生共同參與創建工作的平臺還有許多,經典誦讀、讀書沙龍等等,一個開放的模式期待著有更多的志同道合者舍身其中,共同追求。

      四、開放的成果為創建工作構筑堅實的基礎。

      教師隨筆集:周榮的《放飛教育的理想》、肖國玲《珍藏美麗》、肖雋琪《追趕目標的人》、陳玲玲《鈴鐺聲聲》、陳靜靜《我的畢業班歲月》、張國寶《我眼中的課程改革》、《站在自己的舞臺上》、《我的XX等》、倪衛忠《學步集》、李曉國的《成長印跡》等十來本教師隨筆集精彩紛呈,交相輝映。

      學生日記集:《花開花落的日子》、《花開的聲音》、《我和三個孩子的故事》《星星心語》《傾聽花開的聲音》《河邊小草》《小腳丫》《三個臭皮匠,戰我諸葛亮》《逝水年華》《小茶尖尖》等二十多本班級和學生個人日記集同樣給人賞心悅目的感覺。

      校本教材開發:《五色石――學生日記集》兩期、《同行與共享――教師隨筆集》兩期、《讀書通訊――書海拾貝》兩期、《讀書日記集》《讀書沙龍案例集》各一期、《讀書手抄小報》近二十份、《報告集》(籌辦中)一本等等。

      這三個方面都是學校創建工作所突出顯現出的成果,這些成果的涌現充分說明我們學生的素質在創建工作中得到的健全地發展,我們老師的業務素質在創建工作中得到一定的提升,我們學校的整體辦學水平是創建工作中實現的質的跨越,這一切的一切都得益于我們以“開放”為核心的創建工作總體指導思想,相信在這一思想的指導下我們的創建工作一定會沿著一條科學、光明的道路向前進。

      小學財務個人總結(篇8)

      在新樂市教育局和邯邰學區的指導下,我校20xx年在財務工作方面做了不少工作,取得了一定的成績,同時也有不足之處,下面作以總結。

      一、腳踏實地,做好財務經常性工作

      成立了財務以校長陳進凱為組長的公開領導小組和財務監督領導小組,賦予相應的權利和義務,切實做好份內工作,不當擺設。開學前,提前準備好行政事業性收費收據,廣泛宣傳最新的收費標準,嚴格按教育局財政局物價局的要求規范收費。

      要按時記收入支出流水帳,隨時與新樂市教育集中支付中對帳,經費收支要在學校進行公示。定期對學校帳目進行抽查或展評,接受教師的監督。積極為學校服務,開學后盡快收齊發票,盡快報帳,不影響學校的正常教育教學工作。每月將學校收入支出結存等情況打印公布,便于教師核對。

      二、摸清家底,加強固定資產的管理

      本年,我們依據財政局、教育局的要求,全面核查、清理,對固定資產做了全面的登記,摸清了家底,并在此基礎上建立了固定資產明細分類帳,增強了我校保護國有資產的意識,使固定資產的管理進入了正?;芾淼能壍?。以后再增加的固定資產,隨時登記,并刻了固定資產管理章,讓校長在發票上簽字,增強責任心。

      三、量入為出,增強收支按預算管理的意識

      根據教育局的要求,我校對未來一學期的收入,作詳細的預算對日常辦公、教學業務、設備購置、校舍維修等幾塊支出根據學校實際情況作出最貼近實際的`支出計劃,逐級上報批準,并按預算執行。

      四、財務公開,加大對財務的監督力度

      我校要“四上墻”,一是財務公開小組和財務監督小組要上墻,二是收費標準要上墻,三是貧困生減免名單要上墻,四是每月收支情況要上墻。讓財務工作公開、透明,接受教師、學生、家長和社會的監督,不能流于形式。

      五、腿勤手勤,發揮核算和服務的職能

      報帳員每月按時將報表交給校長,使校長對我校的財務狀況心中有數。同時,不怕麻煩,不怕多跑腿,爭取讓學校有票就能報銷。

      六、自我充電,提高自身業務素質

      經常通過各種形式進行業務學習,關注最新的財經制度的變化,學習相關的規章制度,學習新的農村義務教育學校預算編制,進行自我充電,工作中才不至于出現偏差。

      一年來,我校財務工作成績不少,但更看重的是不足之處。下一年,我要在預算的編制、執行、財務公開等方面做好工作。

      小學財務個人總結(篇9)

      作為學校各項工作的重要組成部分,學校財務工作同教學工作一樣,是學校的兩大支柱之一,同時又具有服務保障、經濟保障和教育保障的鮮明特點。即:有了教學工作,總務后勤就有了服務對象,沒有了總務后勤,教學工作就難以開展,兩者之間的關系就是相互依賴、相互促進,缺一不可。雖然總務工作并不直接參與教學,但它所做的各項細鎖、繁雜的工作都是學校教育不可缺少的,對教育事業的發展有著不可替代的重要作用。這直接關系到學校各項工作的正常運行,關系到教職工的切身利益。為此,本人從小到大負責財務工作,一直嚴格執行財務法律法規,加強財產管理,勤儉節約,科學合理使用經費,不斷改善辦學條件,使學校達到新的辦學標準,為學校的教育教學提供良好的物質保障。本著求實、創新、到位、科學的原則,財務人員竭誠為學校師生服務。我們要堅持民主理財,杜絕貪污挪用等不良現象發生。本文是對本學期財務工作的總結。

      ㈠財務工作:

      在開學初期,認真分析了上學期存在的問題,同時認真學習了財務相關法律法規。按照領導的思路,做好年度經費預算,嚴格執行。按時完成學校教育教學常規采購工作;制定和完善各項規章制度,明確各崗位的職責。

      學校財務人員準確做好年度預算工作,做到預算力求正確合理,決算力求規范,實事求是;經費支出堅持勤儉節約,使用合理的原則。做好年度綜合結算,為學校教育決策提供可靠數據,確保學校收支平衡。

      加強流程管理,財務人員及時統計教育經費的使用情況,做到底數清楚,資料準確,每月向校長匯報,以便領導對資金的合理使用。每一次結帳都要及時公布,讓職工了解學校資金的使用情況,加強財務監督。

      加強資產總額的管理,不斷改進各部門的辦公設備,對新購置的資產要及時上帳,做到帳物相符。開課前本人認真清點各室財物,期末做好清產核資工作。

      協助教務處做好教師福利費、教師績效工資發放工作。做好幼兒園的注冊和收費工作。

      ㈡學校食堂工作:

      我認真領會文件精神,結合學校實際,圍繞“降成本,保質量”這一原則,在盡可能讓每位師生吃得舒適、放心、滿意的前提下,積極學習相關業務知識,使食堂每一位員工都能運用自己擅長的技能,不斷提高食堂員工的服務水平,提高對菜品的認可度。具體地說,有四個方面:

      一是加強對從業人員的管理。

      我從多方位了解食堂從業人員,結合學校實際,“動之以理,動之以情”,不斷引導他們愛崗敬業,積極工作。教師和學生都要平等對待,努力改善服務。對從業人員這一學期進行了多次培訓,抓好了從業人員的衛生知識教育,掌握了食品衛生法規,提高了他們的思想認識和衛生素質,使食堂做到了“四個一”(一次預防)。

      蚊子,防鼠,防霉,防毒)“四勤”(勤換衣,勤洗手,勤剪指甲,勤理發)。

      二是加強進貨管理。

      我每個星期都認真總結和計算成本。依據市場食品,合理調配配方。嚴格執行質量控制和成本控制。達到收支平衡,保證食堂經費的正常運轉。

      三是加強食堂管理工作。

      (1)餐飲設施的使用應嚴格遵守操作規程;生熟食品及其加工用具及各類廚具、餐具應按類別定點擺放,不得隨意擺放。

      (2)從業人員在工作期間必須穿著工作服,工作時應保持食物、餐具、環境和個人衛生。對學生進行嚴格的晨檢,如出現咳嗽、腹瀉、發熱、嘔吐等癥狀,應立即離校,確保師生安全。

      (3)員工應按規定放置易燃、易爆物品;離開廚房前,應檢查餐具、食品是否放在固定位置,門窗、煤氣、電源開關、爐灶等是否關好;做好防火、防盜、防毒等工作,防止意外事故發生。

      四、做好食堂日常工作檔案的管理。

      我每天都及時做好各種賬冊和各種日常工作的記錄。

      ㈢落實安全措施:

      定期協助學校保安對校園建筑物、電氣線路、教室等進行全面的安全檢查,及時發現隱患并上報。

      二是做好學校防汛工作,以校長為組長,安排防汛值班員,組建防汛搶險隊伍,在汛期前開展大檢查,做到有備無患。

      三是做好節假日值班安排,防止學校被盜事件發生。

      與后勤人員簽訂安全責任書,確保后勤工作責任到位,人人參與安全管理。

      ㈣學校的綠化美化工作:

      定時對花草樹木進行全面的修剪、灌水等工作。

      預先制定綠化措施方案,做好校園的綠化美化工作,使校園環境更加優美。

      小學財務個人總結(篇10)

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      蘭干鄉海里亞中心校20xx-20xx學年

      學校財務制度

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      蘭干鄉海里亞中心校

      20xx年x月x日

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      蘭干鄉海里亞中心校20xx-20xx學年

      后勤工作計劃

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      蘭干鄉海里亞中心校

      20xx年x月x日

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      蘭干鄉海里亞中心校20xx-20xx學年

      學校關于后勤管理的有關制度

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      蘭干鄉海里亞中心校

      20xx年x月x日

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      蘭干鄉海里亞中心校20xx-20xx學年

      第一學期學校關于后勤

      管理工作總結

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      蘭干鄉海里亞中心校

      20xx年x月

      小學財務個人總結(篇11)

      科學合理編制學校收支計劃,并對計劃過程進行控制和管理,合理配置學校資源,努力節約資金,加強資產管理,防止學校資產流失,對學校財務活動的真實性、合法性和合理性進行監督,用心開展財務分析工作,確保學校財務活動的效益性,開展了預算內經費管理、預算外經費管理和往來款項管理和其他工作。

      ㈠預算內經費管理工作

      預算內經費全部由財政撥款,主要用于職工工資、獎金、離退休費、醫療保險、住房公積金和公業務費等開支。主透過以下工作來實現經費管理。

      1、及時足額發放職工工資、獎金、離退休費等。

      2、按期上交職工醫療保險金、住房公積金。

      3、公業務費開支嚴格執行校長一支筆審批,報銷時務必憑原始憑證據實列報,不能以領代報或以借代報,手續不完善、票據不正規和非正常開支的費用,一律不予報銷。

      4、采購、維修大額開支實行群眾研究決定,并簽訂采購、維修合同,上報相關部門,完善控購手續后方可執行。

      ㈡預算外經費管理

      預算外經費主要來源于學校對學生的雜費收取,主要用于學校的辦公室費開支。

      ㈢往來款管理

      往來款主要有書款、免費教科書款、特困生減免款、學生傷亡補助、計算機工程款、住房公積金個人部分、醫保個人部分、個別所得稅、代課金、教學獎懲、單位及個人借款,往來款一律執行??顚S?,絕不挪作他用。

      ㈣其他工作

      1、按時完成審批年終獎金審批、兩年考核晉檔和職稱變動晉檔工作。

      2、認真進行校產清理上報,防止學校資產流失。

      3、錄入人事工資管理系統,完善單位人員人事工資檔案,為高效管理奠定基礎。

      4、高質量、高要求完善預算工作。

      一、xxxx年工作設想及需要改善方面

      去年學??倓仗幈M管在會計核算、會計監督、會計報告、內外聯系等多方面取得了階段性的工作成績,受到學校領導和上級有關部門領導的充分肯定。但不足之處也有很多,現將今年學??倓仗幑ぷ髟O想如下:

      第一、在條件允許的狀況下,增強學校財務計劃執行狀況的控制分析,進一步加強學校的財務、會計核算工作,將學校的財務基礎工作進一步做實。

      第二、增強財務計劃的管理,加強計劃執行狀況的分析與控制,加強財務事先參與決策工作,從源頭做好財務管理工作,為領導決策帶給有用的決策信息。

      第三、進一步加強財務日常監督工作,從學校的每筆收支入手,進一步嚴格執行國家相關的財經政策,保證學校財務工作的真實、完整,維護學校的整體利益。

      第四、進一步加強與財政、稅務、物價等相關主管部門的溝通、聯系,為學校爭取更多的優惠政策,為學校的發展爭取更多的資金。

      第五、堅持“財務收支兩條線”,力爭做到財務票據計算機管理,從源頭加強收入的管理,進一步加強財務支出的審核工作并嚴格執行年度財務收支計劃。按以收定支,先收后支,收支略有節余的原則控制、使用好學校有限的資金,使學校的每一分資金都發揮最大的財務效益。

      第六、進一步加強內部部門間的溝通、協調工作,嚴格按部門職責做好本部門的工作,發揮財務部門應有的作用,進一步加強各部門人員既當家又理財的財務意識,推動學校整體財務工作再上新臺階,為領導分憂、解難。

      第七、做好日常的會計核算、會計監督、會計報告和其他相關財務管理信息的核算、監督、報告工作,做好與稅務、財政、物價等有關部門的聯系、溝通工作。

      二、幾點感想

      1、領導的重視與支持是搞好工作的關鍵。領導的重視程度越高,工作就越有依靠,發揮的作用也就越大。我們在認真做好工作的同時,注重同上級領導的交流,不定期匯報工作狀況,爭取領導的信任,取得了領導對工作的高度重視和大力支持。校領導對財務工作倍加關注,對重大問題的定性與處理親自過問,對財務報告認真批閱,及時提出了整改意見和具體要求,為財務工作的順利實施帶給了有力保證。

      2、財務工作要樹立服務意識。財務工作的性質決定了財務工作務必堅持監督與服務并重,寓監督于服務之中。

      3、工作方法及工作效率至關重要,充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距;

      4、凡事都要付諸熱心,相信耐力無所不能;

      5、團隊協作精神十分重要;

      總之,經過共同努力,雖然我們財務工作也受到了領導的認可和支持,取得了全校職工的信任。但是也面臨許多新問題:制度有待進一步完善,方法需進一步改善,力度需進一步加強,應對這些挑戰,在以后的工作中,我們將努力工作、抓住機遇、總結經驗、查找不足,聯系我們的實際狀況,努力使工作再上新臺階。

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